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東洋経済新報社販売会社/発売会社：東洋経済新報社発売年月日：2021/12/06JAN：4910201321216【特集】
●定年格差
◇図解止まらない高齢化働くシニアの「今」◎退職金一時金と年金、どちらが有利？
◎役職定年肩書が外れ給料も下がる日
◇働き続けるのもいいけど、年金はどうなる？
受給開始年齢に見る年金増減率シミュレーション／〈PART1「70歳まで現役」時代が来る〉
◇大手正社員を辞めても道は開ける元エリートたちの「奮闘」◎ケーススタディー
◆東京海上日動火災保険
◆電通
◆パソナグループ◎トップインタビューYKK会長猿丸雅之
◇Q＆Aここが変わった！
改正高年齢者雇用安定法
◇「定年が来た！
」7000人アンケート◎7000人のミドル・シニアが語る「もはやシニアと実感するとき」
◇逃げ遅れた人、逃げ切れた人第二の人生でついた明暗
◇誌上討論キャリアの見直しか、強者の論理か早期定年制度の導入は是か非か◎容認派東京大学大学院経済学研究科教授柳川範之「40歳でキャリアを見直せ」◎懐疑派明治大学公共政策大学院専任教授岡部卓「早期定年は強者の論理だ」
◇インタビュー賢人に聞く丹羽宇一郎／〈PART2脱・“働かないおじさん”〉
◇紙1枚で「職務」に値段がつくジョブ型導入が始まった◎ケーススタディー
◆日立製作所
◆富士通◎職務以外はやらなくていい？
ジョブ型で問われる管理職のいす
◇異論反論日本版ジョブ型雇用が必要だENTOENTO代表松本順市
◇FIREのように派手でなくていい失敗しないシニア起業術
◇キャリア形成か、「好きを仕事に」か中高年の副業と学び直し
◇“車内で待機”から「スーパー顧問」まで65歳からのハローワーク
◇同一労働同一賃金の衝撃度厚遇正社員の手当はなくなる？
◇インタビュー社長に直撃ノジマ社長野島廣司／…ほか

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